แบบข้อตกลงภาระงานและพฤติกรรมการปฏิบัติราชการ (TOR) ตามแบบ ป-วช.01 และ ป-สน.01 สำหรับรอบการประเมิน 2/2555 |
![]() |
คณะกรรมการบริหารงานบุคคลมหาวิทยาลัยแม่โจ้ (ก.บ.ม.) ในการประชุมครั้งที่ 11/2555 เมื่อวันที่ 27 มิถุนายน 2555 ได้พิจารณาประเด็นที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินการเลื่อนเงินเดือนและค่าจ้าง เกี่ยวกับการปรับแก้แบบข้อตกลงภาระงานและพฤติกรรมการปฏิบัติราชการ (TOR) ตามแบบ ป-วช.01 และ ป-สน.01 (แนบท้ายประกาศคณะกรรมการบริหารงานบุคคลมหาวิทยาลัยแม่โจ้ (ก.บ.ม) เรื่อง หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติราชการ สำหรับบุคลากรสังกัดมหาวิทยาลัยแม่โจ้ (ฉบับที่ 1) ประกาศ ณ วันที่ 30 ธันวาคม พ.ศ.2553) โดยให้มีการเพิ่มรายละเอียด 2 ส่วน คือ การประเมินการพัฒนาตนเอง และผลการประเมินการประกันคุณภาพหน่วยงาน ให้เป็นไปตามแบบฟอร์มแนบท้ายหนังสือฉบับนี้ (ทั้งนี้ เนื่องจากมีบางหน่วยงานได้ดำเนินการจัดทำตามรูปแบบเดิมไปแล้วนั้น จึงมีมติให้หน่วยงานที่ได้ดำเนินการไปแล้วสามารถใช้แบบฟอร์มเดิมได้ แต่หากหน่วยงานมีความประสงค์ที่จะจัดเก็บข้อมูลตามรูปแบบฟอร์มใหม่อีกครั้ง ก็สามารถกระทำได้) |
คลิกที่นี่เพื่อดาวน์โหลดเอกสาร |
เพิ่มข่าวเมื่อวันที่ : 28 มิ.ย. 2555 โดย : mayuree |